为深入贯彻落实“留荆就业”战略部署，3月18日下午，荆门职业学院校长李立、党委委员蒋景耘、教务处副主任李亚林、招就办副主任王光辰及医学院党支部副书记王能善、实习就业负责教师张梦甜等一行8人赴沙洋县人民医院开展院校人才供需对接活动，沙洋县人民医院副院长葛培林、党委委员李小菲、科教科、护理部等相关部门负责人参加会议。

座谈会上，李立校长系统介绍了医学院人才培养特色与就业服务创新举措。基于2024年护理、助产专业实习生的成功实践，校方提出“三维联动”促就业实施方案：一是构建“就业直通车”机制，学院推荐优秀毕业生参加医院的招聘考试；二是建立“实习-转聘”绿色通道，通过双选会前置实习就业联动环节；三是探索现代学徒制培养，创新“临床导师+学校教师”双师育人模式，实现人才培养与岗位需求精准对接。

沙洋县人民医院副院长葛培林介绍院方的基本情况，医院创建于1951年，是国家三级乙等医院，是湖北省健康教育示范医院，也是华中科技大学同济医学院教学基地、荆门市高校教学实习基地。同时，院方对学校实习生给与了高度认可和评价，并就实习生管理、人才培养、就业衔接等方面提出了宝贵意见。

随后，一行人参观了医院内科楼、外科楼、文化长廊、医疗救护中心及新院区，并就医院科室建设、服务流程、内部管理、业务开展等进行了交流。

　　此次访企拓岗专项行动，院校双方就护理人才联合培养、临床教学资源共建等议题达成多项共识，为推进专业人才培养质量提升、促进毕业生高质量留荆就业打下坚实的基础，后续双方将加快推动各项合作事宜落地见效，实现互促共进。 

来源：医学院张梦甜